Создать свой профиль
Процитировано
Все | Начиная с 2019 г. | |
---|---|---|
Статистика цитирования | 1490 | 1251 |
h-индекс | 22 | 20 |
i10-индекс | 30 | 28 |
Общий доступ
Просмотреть все11 статей
4 статьи
доступно
недоступно
На основе финансирования
Соавторы
- Lixin JiangAssociate Professor of Psychology, University of AucklandПодтвержден адрес электронной почты в домене auckland.ac.nz
- Yisheng PengDepartment of Organizational Science & Communication, George Washington UniversityПодтвержден адрес электронной почты в домене gwu.edu
- Stephanie C. PayneProfessor of Psychology, Texas A&M UniversityПодтвержден адрес электронной почты в домене tamu.edu
- Hai-Jiang WangHuazhong University of Science and TechnologyПодтвержден адрес электронной почты в домене hust.edu.cn
- Peng ZhaoUniversity of Texas at San AntonioПодтвержден адрес электронной почты в домене utsa.edu
- Russell A. MatthewsMiller Professor of Management, Department of Management, University of AlabamaПодтвержден адрес электронной почты в домене ua.edu
- Mindy BergmanProfessor of Psychology, Texas A&M UniversityПодтвержден адрес электронной почты в домене tamu.edu
- Christopher M. BerryKelley School of Business, Indiana UniversityПодтвержден адрес электронной почты в домене indiana.edu
- Jie MaJinan UniversityПодтвержден адрес электронной почты в домене jnu.edu.cn